总共分为阵型、精神、传球、创造力、拦截、盯人、节奏和宽度,不管是在系统中,还是在现实世界里,这几个项目就是一套战术最重要的核心部分,而目前杨诚的这一套343战术的各项数值都为0,也就是说,球员对这一套战术的熟练度为0。
0的意思并不是说没有战斗力,而是只能发挥出这套战术的最差的竞争力,而如果想要发挥出这套战术的最佳竞争力,无疑就需要尽可能的提高这几个方面,只有当这8大环节都达到了顶峰时,杨诚才有可能发挥出这套战术的最强竞争力。
想到了这里,杨诚不由得一阵头疼,因为想要让球员熟悉一套陌生的新战术,那无疑需要很长一段时间,但是目前留给他的时间可不多了,他必须要尽快把球队糅合成型。
于是杨诚不得已又来到了商店系统。
商店出售和战术熟练度有关的服务有五种,分别是球队磨合度、防守位置感、进攻跑位、防守定位球、定位球进攻,这些服务都是对战术的加强。
杨诚经过了深思熟虑,最终决定购买球队磨合度,他总共花了60个成就点,保证在1个月的时间里,把球队的战术阵型熟练度提高到40点,也就是中规中矩程度。
相信到了这个级别,这一套战术应该初步可以拿出来见人了!
一下子花去了80个成就点,杨诚顿时肉疼得厉害,眼看着就剩下51个成就点,他更是万分不舍,但是没办法,加图索是一定要加强的,而且还是要大大的加强,所以他花了15个成就点,用了3倍成长增速卷轴,让加图索在未来一年里保持4倍的成长速度。
“如果这样你这屠夫还成不了大器,那你回老家送鱼去吧!”杨诚愤愤的骂道。
接着就是凯尔,这名球员是防守体系中的关键一环,居中中后卫要求有一定的出球能力,还有能够在关键时刻上前策应,但是凯尔的实力却明显弱于布雷默和科施。
原本科施也可以打居中,但是他的停球和传球能力不如凯尔,所以杨诚考虑了很久,终于决定让凯尔打居中,布雷默和科施分别占据左右两名中后卫的位置。
决定了之后,杨诚就对凯尔动用了2倍增速,让他在未来一年里保持3倍成长速度。
又肉疼的花去了25点,杨诚心想,干脆一不做,二不休,把剩下的5次机会也都用了,分别对范尼、卢西奥、德尼尔森、代斯勒和德科使用了增速卷轴,但是这五个人显然就没有当主角的命,只能提高一倍。
做完了这些事情,杨诚发现自己的成就点又回到了光溜溜的状态,只剩下1点了!
“凯泽斯劳滕那帮董事会的老家伙们说得没错,我看来真是有败家子的气质!”杨诚自嘲的苦笑了起来。
不过看到任务系统的时候,杨诚
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